Als je al een account hebt, log dan hier in.
Als je een account wilt aanmaken, klik dan hier.
Lid worden
088 97 30 608
Mens & Organisatie
Volgens de arbowetgeving dient elk bedrijf een preventiemedewerker aan te stellen. Maar wat zijn precies de taken van deze preventiemedewerker?
Meer lezen
Hoe pas ik de (ver)koop van extra vakantiedagen toe?
Medezeggenschap stelt werknemer in staat om invloed uit te oefenen op de gang van zaken en het beleid in de onderneming waarbinnen zij werkzaam zijn.
Als werkgever moet je rekening houden met verschillende wettelijke vormen van verlof waar jouw medewerkers recht op hebben.
Leerlingen in het middelbaar beroepsonderwijs (MBO) kunnen twee leerwegen volgen, de beroepsopleidende leerweg (BOL) of de beroepsbegeleidende leerweg (BBL).
Het IOB is een arbeidsvoorwaarde die tot stand is gekomen in de Cao Retail Non-Food en is de volgende stap in de verdere modernisering van arbeidsvoorwaarden.
Vervelend: een medewerker is ziek. Hoe betaal je het loon door van een zieke medewerker?
Indien een medewerker zich ziek meldt, mag je op basis van de CAO Retail Non-Food per ziektegeval 1 wachtdag inhouden.
In de Arbeidstijdenwet staat hoe lang werknemers per dag en per week mogen werken en wanneer zij recht hebben op pauze of rusttijd.
Per 1 januari 2015 is de Wet Werk en Zekerheid in werking getreden. Een van de verplichtingen vanuit deze wet is de aanzegverplichting.
Een dienstverband kan alleen eindigen op wijzen zoals voorgeschreven in de wet. Er zijn verschillende mogelijkheden die de wet jou hiertoe biedt.
Wat is de opzegtermijn voor een werkgever en voor een werknemer?
